Activeer voorleesfunctie Instructies:
Selecteer de tekst die je wil laten voorlezen.

Vacatures

Heder is een lerende organisatie. Je krijgt het vertrouwen en de verantwoordelijkheid om te handelen en dus eigen besluiten te nemen. Wie je bent als mens is direct van invloed op de kwaliteit van je werk; we zijn ons eigen instrument. Dat betekent dat je mag leren van je fouten en dat er alle ruimte is voor feedback. We zijn open en eerlijk naar elkaar over alles wat ons bezighoudt. Dat doen we op een betrokken en respectvolle manier. Onze kern wordt gevormd door verbinding, samenwerken, integriteit en zachtmoedigheid.

We zijn ervan overtuigd dat goede zorg en houvast gebeurt met de juiste wakkere medewerkers op de juiste plek.

Ook als er geen vacature is, kan je toch altijd spontaan via ons sollicitatieformulier solliciteren.

Op dit moment zijn we op zoek naar:

"We zijn open en eerlijk naar elkaar over alles wat ons bezighoudt."

Verpleegkundige M/V

Campus Antwerpen/Kalmthout dag/nacht shift

 

Doel:
Als verpleegkundige sta je in voor de uitvoering van de fysieke zorg van volwassenen of jongeren met een beperking in overeenstemming met het medische handelingsplan.

 

Verwachtingen:
Concretiseren van het therapeutische of verpleegkundig aanbod voor de toegewezen cliënten vanuit het medisch handelingsplan.

Constructief inspireren van de werking van het team.
Correct en tijdig rapporteren van alle relevante informatie.

 

Profiel:
Je bent cliëntgericht, toonaangevend, innovatief, maatschappelijk verantwoord en integer.
Je bent sociaal vaardig, stressbestendig en kan zelfstandig werken.
Je hebt ervaring met sondevoeding, sonderen en epilepsie.
Je bent besluitvaardig en hebt zelfreflectie.
Je bezit een diploma van verpleegkundige : brevet of bachelor.

 

Wij bieden:
Een functie met verantwoordelijkheid in een mensgerichte omgeving.
Een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde duur. Jobtime te bespreken.
Verloning volgens de wettelijke barema’s van de sector. Relevante ervaring wordt mee verrekend in de anciënniteit.

Agogisch begeleider M/V

Verwachtingen :
Als agogisch begeleid(st)er ondersteun en stimuleer je de sociaalmaatschappelijke, emotionele, cognitieve en relationele ontwikkeling van kinderen, jongeren of volwassenen met een motorische en/of verstandelijke beperking.
Je volgt het individuele groeiproces op in functie van maximaal empowerment en integratie in groepsdynamische en maatschappelijke situaties.
Je zorgt ervoor dat knelpunten besproken kunnen worden met de cliënt en in het team.
Je staat in voor de verzorgende handelingen en specifiek verpleegkundige handelingen die vermeld staan in het zorgplan van de cliënt.

 

Profiel:
Je reflecteert over eigen handelen en staat open voor feedback.
Je bent dynamisch, creatief en geëngageerd.
Je bent contactvaardig, flexibel en positief ingesteld.
Je kan werken in teamverband.
Je hebt minstens een getuigschrift van jeugd- en gehandicaptenzorg of een bachelordiploma in de orthopedagogie.

 

Wij bieden:
contract van bepaalde duur – optie onbepaalde duur – met mogelijke verlengingen.
Verloning volgens de wettelijke barema’s van de sector.
Een 7-delige basisopleiding voor iedere nieuwe medewerker.
Gepaste ondersteuning bij o.a. verzorgende en verpleegtechnische handelingen.

 

Ter info: Na een positief gesprek (waarin afgetoetst wordt of je als agogisch begeleider in Heder tewerkgesteld kan worden) zal je eerst op een werfreserve terechtkomen. Wanneer er een vacante positie vrijkomt zal de teamcoach van deze werking je een concreet aanbod doen waarin het urenpakket, doelgroep & concrete taakinvulling verder worden besproken.

Zorgkundige M/V

Om ons team te Kalmthout te versterken zijn wij op zoek naar een gemotiveerde en dynamische zorgkundige.

 

Verwachtingen:
Bieden van basiszorg
Concretiseren van fysieke bijstand aan toegewezen cliënten i.o.m. het zorgplan
Opnemen van cliëntgerichte taken in toegewezen organisatiestructuur
Correct en tijdig rapporteren van alle relevante informatie

 

Profiel:
Je bent integer, besluitvaardig en gemotiveerd
Je bent geduldig en luisterbereid
Je kan ordelijk werken en bent stressbestendig
Je kan je eigen grenzen inschatten
Je hebt een opleiding genoten als A2 zorgkundige

 

Wij bieden:
Een arbeidsovereenkomst van 35 uren/week
Een contract van bepaalde duur, met optie onbepaalde duur na positieve evaluatie
Werkregime in shiften met 1 op 2 weekends
Verloning volgens de wettelijke barema’s van de sector.

 

Ter info: Na een positief gesprek (waarin afgetoetst wordt of je als agogisch begeleider in Heder tewerkgesteld kan worden) zal je eerst op een werfreserve terechtkomen. Wanneer er een vacante positie vrijkomt zal de teamcoach van deze werking je een concreet aanbod doen waarin het urenpakket, doelgroep & concrete taakinvulling verder worden besproken.

Medewerker schoonmaak Kalmthout M/V

Wat ga je doen?

 

  • Je staat in voor de schoonmaak van onze campus in Kalmthout.
  • Je rapporteert aan de teamcoach facilitaire diensten.
  • Je zorgt voor het gebruiksklaar maken en houden van de ruimtes.

 

Wie ben je?

 

  • Je kan zowel zelfstandig als constructief samenwerken in team.
  • Je bent cliëntgericht, stressbestendig en flexibel.
  • Je werkt hygiënisch.

 

Wat bieden wij?

 

  • Een arbeidsovereenkomst van bepaalde duur van 25 uren/week. De arbeidsovereenkomst loopt van begin september 2021 tot en met eind december 2021.
  • Je werkt volgens een uurrooster tussen 6.30 uur en 11.30 uur.
  • Verloning volgens de wettelijke barema’s van de sector.
  • Relevante ervaring kan mogelijk worden overgedragen.

Logopedist M/V

Om ons logopedisch team te versterken zoeken we een nieuwe medewerker voor campus Noord (Galjoenstraat 2, 2030 Antwerpen):

 

Wat ga je doen?

Je werkt met kinderen en jongeren met een motorische en/of mentale beperking.
Je geeft individuele logopedische therapie waarbij o.a. volgende topics aan bod komen: dysfagie, spraak- en taalproblemen, ondersteunde communicatie, gehoorproblematiek.
Je bent het eerste aanspreekpunt i.v.m. zorgvragen rond voeding en communicatie.
Je volgt voedingssituaties nauw op en maakt de nodige aanpassingen in functie van veiligheid en comfort van de cliënt. Je geeft advies aan agogisch begeleiders.
Je volgt de individuele (ondersteunde) communicatienoden van cliënten op.
Dit alles in nauw overleg met ouders en begeleiders.

 

Wie ben je?

Je bent cliëntgericht en integer.
Je kan op een gepaste manier je aanpak afstemmen op cliënten met verschillende mogelijkheden.
Je bent sociaalvaardig en kan vlot communiceren met ouders en andere zorgverleners.
Verbindende communicatie behoort tot jouw vaardigheden.
Je bent leergierig en punctueel.
Je bent een empathische teamspeler.
Je bezit een diploma logopedie.

 

Wat bieden wij?

Een overeenkomst van bepaalde duur voor 20 uren/week te werken op 4 dagen. Deze overeenkomst start op 16/08/2021 en loopt tot 31/12/2021.
Je werkt volgens een vast uurrooster. Het concrete uurrooster wordt vastgelegd in overleg met je teamcoach.
Verloning volgens de wettelijke barema’s van de sector.
Een 7-delige basisopleiding voor iedere nieuwe medewerker.

Agogisch begeleider vakantiewerking De Haven (student)

De Haven is onze dagopvang voor kinderen en jongeren van 6 tot 12 jaar met een motorische
en/of verstandelijke beperking, een niet aangeboren hersenletsel of een neuromusculaire
aandoening. Voor onze vakantiewerking zijn wij nog op zoek naar enkele gemotiveerde
medewerkers.

 

Wat ga je doen?
Als agogisch begeleid(st)er ondersteun en stimuleer je de sociaal-maatschappelijke,
emotionele, cognitieve en relationele ontwikkeling van kinderen, jongeren of
volwassenen met een motorische en/of verstandelijke beperking.
Je volgt het individuele groeiproces op in functie van maximaal empowerment en
integratie in groepsdynamische en maatschappelijke situaties.
Je zorgt ervoor dat knelpunten besproken kunnen worden met de cliënt en in het team.
Je staat in voor de verzorgende en specifieke verpleegkundige handelingen die vermeld
staan in het zorgplan van de cliënt.

 

Wie ben je?
Je reflecteert over eigen handelen en staat open voor feedback.
Je bent dynamisch, creatief en geëngageerd.
Je bent contactvaardig, flexibel en positief ingesteld.
Je kan werken in teamverband.
Je hebt minstens een getuigschrift van jeugd- en gehandicaptenzorg of een
bachelordiploma in de orthopedagogie of volgt momenteel een studie in een
orthopedagogische richting.

 

Wat bieden wij?
Contract van bepaalde duur tijdens de zomermaanden (juni-september).
Contract van 30 uren in daguren (uren tussen ten vroegste 7:30 uur en ten laatste
17:30 uur). Weekends maken geen deel uit van het urenpakket.
Mogelijkheid om te werken via een studentenovereenkomst.
Verloning volgens de wettelijke barema’s van de sector.
Gepaste ondersteuning bij o.a. verzorgende en verpleegtechnische handelingen.

Agogisch begeleider vakantiewerking Kon-Tiki (student)

In Kon-Tiki, gelegen in het groene Kalmthout, krijgen kinderen, jongeren en volwassenen met
een ernstig meervoudige beperking een aanbod dat helemaal aansluit bij hun specifieke
zorgvraag.

 

Elk kind, elke jongere en volwassene met een ernstige meervoudige beperking is uniek. Ieder
persoon moet kunnen ervaren dat hij aanvaard wordt in wie hij is. Alleen zo kan en mag ieder
helemaal zichzelf zijn. Het bieden van zorg op maat, steeds vertrekkend vanuit de vraag van
de persoon en zijn netwerk, dat is waar Kon-Tiki voor staat.

 

Wat ga je doen?
Als agogisch begeleid(st)er ondersteun en stimuleer je de sociaal-maatschappelijke,
emotionele, cognitieve en relationele ontwikkeling van kinderen, jongeren of
volwassenen met een motorische en/of verstandelijke beperking.
Je volgt het individuele groeiproces op in functie van maximaal empowerment en
integratie in groepsdynamische en maatschappelijke situaties.
Je zorgt ervoor dat knelpunten besproken kunnen worden met de cliënt en in het team.
Je staat in voor de verzorgende en specifieke verpleegkundige handelingen die vermeld
staan in het zorgplan van de cliënt.

 

Wie ben je?
Je reflecteert over eigen handelen en staat open voor feedback.
Je bent dynamisch, creatief en geëngageerd.
Je bent contactvaardig, flexibel en positief ingesteld.
Je kan werken in teamverband.
Je hebt minstens een getuigschrift van jeugd- en gehandicaptenzorg of een
bachelordiploma in de orthopedagogie of volgt momenteel een studie in een
orthopedagogische richting.

 

Wat bieden wij?
Een contract van bepaalde duur voor 35 uren/week in de maanden juli/augustus.
Je werkt in een continue werking met shiftensysteem van vroege, late en uitzonderlijk
nachtdiensten.
Mogelijke tewerkstelling als jobstudent.
Verloning volgens de wettelijke barema’s van de sector.
Gepaste ondersteuning bij o.a. verzorgende en verpleegtechnische handelingen.

Teamcoach zorg en ontwikkeling M/V

Binnen ons zorgdomein Zorg & ontwikkeling, zijn we op zoek naar een gemotiveerde &
enthousiaste teamcoach. Dit domein biedt ondersteuning voor kinderen en jongeren van 6 tot
21 jaar die een schoolgaand traject lopen, zowel in het regulier als buitengewoon onderwijs.
We stellen inclusieve ondersteuning voorop, zodat het kind of de jongere maximaal in zijn
eigen omgeving kan blijven. Regulier waar het kan, aangepast waar het moet.

 

Wat ga je doen?
• Je enthousiasmeert en ondersteunt het team en volgt de teamdynamieken op via
constructieve overlegmomenten, coachinggesprekken en verbindende communicatie.
• Je coördineert de evaluaties van de medewerkers van je teams en bevordert een open
feedback-cultuur.
• Je stimuleert en implementeert eigenaarschap bij de medewerkers van het team en
zorgt voor een aangename samenwerking.
• Je behoudt het overzicht op de werking en bent verantwoordelijk voor het efficiënt
inzetten van toegewezen personeel, financiën en accommodatie.
• Je speelt een actieve rol in de verschillende overlegorganen binnen en buiten de
voorziening.

 

Wie ben je?
• Je hebt minstens een bachelordiploma in een sociaal-agogische richting of gelijkwaardig
door ervaring.
• Je bent een sociaal, dynamisch en ruimdenkend persoon die beschikt over
vaardigheden wat betreft coaching, coördinatie en netwerking.
• Je beschikt over de nodige communicatieve en administratieve vaardigheden en
onderhandelingstechnieken.
• Je hebt een adequate beroepshouding in interactie met andere medewerkers.

 

Wat bieden wij?
• Een contract van bepaalde duur van 30 uren/week tot en met 30/06/2022 met
onmiddellijke indiensttreding.
• Verloning volgens de wettelijke barema’s van de sector. Relevante ervaring komt in
aanmerking.
• Een functie met verantwoordelijkheid en tal van inhoudelijke uitdagingen in een
organisatie in volle groei.
• Een stimulerende werksfeer in een mensgerichte omgeving.
• Een 7-delige basisopleiding voor iedere nieuwe medewerker

Dossierbeheerder cliëntenadministratie M/V

Wat ga je doen?
• Je bent verantwoordelijk voor de cliëntenadministratie in al zijn facetten:
o Het inschrijven van cliënten;
o Het registreren van diensten;
o De facturatie;
o Het opstellen van rapporten ter ondersteuning van de Zorgdomeinen en
het beleid en ter verantwoording van subsidiestromen.
• Je staat in voor een correcte en klantvriendelijke informatieoverdracht naar
cliënten, medewerkers en je directe collega’s.
• Je volgt mee de relevante wetgeving op en zorgt voor een correcte toepassing.

 

Wie ben je?
• Je hebt goede administratieve vaardigheden en een zeer goede kennis van MSOffice.
• Je leert soepel en snel werken met nieuwe toepassingen.
• Je hebt inzicht in verschillende administratieve processen en kan jezelf
organiseren bij diverse taken.
• Je kan ordelijk en nauwkeurig werken en je werk organiseren in functie van
strikte deadlines.
• Je bent sociaalvaardig, communicatief sterk en kan in teamverband werken.
• Je bezit een hoge mate van zelfstandigheid.
• Je gaat flexibel om met wijzigingen binnen de organisatie en de regelgeving en
neemt initiatief om deze te integreren in de bestaande werkprocessen.
• Je bent in het bezit van een bachelor diploma.
• Je heb minstens 5 jaar ervaring in de sector.

 

Wat bieden wij?
• Een arbeidsovereenkomst van onbepaalde duur van 40 uren/week met
onmiddellijke indiensttreding.
• Verloning volgens de wettelijke barema’s van de sector (PC 319.01).
• Je komt terecht in een organisatie die werk maakt van kwaliteitsvolle
professionele hulpverlening en vernieuwing.

Agogisch begeleider De Bootsman M/V

Vanuit De Bootsman bieden we zowel verblijf aan als gespecialiseerde (mobiele)
begeleiding. Het verblijf wordt georganiseerd in een woning voor volwassen personen met
een neuromusculaire aandoening. Sommige cliënten verblijven hier voltijds, maar
verschillende andere cliënten kiezen voor een deeltijdse ondersteuning. Als je volwassen
bent, en bij familie of zelfstandig woont, maar (af en toe) eens wilt komen logeren, dan
kan dat immers. Op die manier geven we de familie soms de nodige ademruimte
om daarna weer zelfstandig(er) verder te kunnen.

 

Wat ga je doen?
Als agogisch begeleid(st)er ondersteun en stimuleer je de sociaal-maatschappelijke, emotionele, cognitieve en relationele ontwikkeling van volwassenen met een neuromusculaire aandoening.
Je volgt het individuele groeiproces op in functie van maximaal empowerment en integratie in groepsdynamische en maatschappelijke situaties.

Je zorgt ervoor dat knelpunten besproken kunnen worden met de cliënt en in het team.
Je staat in voor de verzorgende handelingen en specifiek verpleegkundige handelingen die vermeld staan in het zorgplan van de cliënt.

 

Wie ben je?
Je reflecteert over eigen handelen en staat open voor feedback.
Je bent dynamisch, creatief en geëngageerd.
Je bent contactvaardig, flexibel en positief ingesteld.
Je kan werken in teamverband.
Je hebt bij voorkeur een getuigschrift van jeugd- en gehandicaptenzorg. Personen met een bachelordiploma in de orthopedagogie komen ook in aanmerking.

 

Wat bieden wij?
Een contract van bepaalde duur van 20 uren per week van 15/08/2021 tot 31/12/2021, met kans op onbepaalde duur.
Verloning volgens de wettelijke barema’s van de sector.
Een 7-delige basisopleiding voor iedere nieuwe medewerker.
Gepaste ondersteuning bij o.a. verzorgende en verpleegtechnische handelingen.

Medewerker Personeelsadministratie M/V

De bedoeling:
Ter vervanging van een van onze collega’s zijn we op zoek naar een medewerker
personeelsadministratie om een administratieve en ondersteunende rol te vervullen binnen
onze zorgvoorziening Heder.

 

Wat ga je doen?
Samen met je collega’s, diensthoofd en sociaal secretariaat ben je verantwoordelijk voor de
loonverwerking en personeelsadministratie van Heder. Daarnaast ben je het aanspreekpunt
voor dagdagelijkse vragen van medewerkers.
Jouw takenpakket bestaat o.a. uit:
• het beheren van de personeelsdossiers;
• het invoeren en actueel houden van personeelsgegevens in de payroll-applicatie en
planningstool;
• het opmaken en opvolgen van arbeidsovereenkomsten;
• het voorbereiden en controleren van lonen en voorschotten alvorens ze door te sturen
naar het sociaal secretariaat;
• het berekenen van verlofrechten, vakantiegeld…;
• het opvolgen en registreren van gegevens m.b.t. arbeidsprestaties zoals ziekte- en
verlofgegevens;
• het invullen van sociale documenten zoals bijvoorbeeld mutualiteitsdocumenten,
vakantieattesten of aanvragen voor tijdskrediet en ouderschapsverlof.

 

Wie ben je?
• Je bent integer, mensgericht en hebt goede communicatieve vaardigheden.
• Je bent klantgericht en houdt ervan om in team te werken.
• Je gaat nauwkeurig te werk en kan je werk efficiënt plannen en organiseren.
• Je gaat flexibel om met wijzigingen binnen de organisatie en de regelgeving.
• Je beschikt over ervaring in loonadministratie en een goede kennis van de Belgische
sociale wetgeving.
• Specifieke kennis van de VAPH-sector en affiniteit met personen met een beperking zijn
een troef.

 

Wat bieden wij?
• Een contract van bepaalde duur van één jaar met onmiddellijke indiensttreding. Een tewerkstelling van 80% tot 100% (32 uren/week – 40 uren/week).
• Verloning volgens barema A2 (PC 319.01) met een vergoeding voor woon-werkverkeer
(incl. terugbetaling van openbaar vervoer).
• Een betekenisvolle job met een goed evenwicht tussen werk en privéleven (glijdende
werkuren, aantrekkelijke vakantieregeling, corona-thuiswerk).

Medewerker ICT M/V

Je bent het eerste aanspreekpunt voor alle medewerkers m.b.t. al hun ICT-gerelateerde vragen. Je bent
je er van bewust dat een goede ondersteuning van je collega’s ervoor zorgt dat die collega’s een goede
zorg en houvast kunnen bieden aan onze cliënten.

 

Wat ga je doen?
• Je bent verantwoordelijk voor de ondersteuning van de interne ICT systemen, applicaties en het
netwerk en verleent advies aan medewerkers hierover.
• Je bent samen met je collega’s verantwoordelijk voor de eerstelijnssupport op vlak van
computers, randapparatuur, telefonie en oproepsystemen. Hiervoor onderhoud je contacten met
externe onderhoudsfirma’s.
• Je werkt nauw samen met de externe netwerkbeheerder en voert voorbereidende troubleshooting
uit (access points, switchen, wifi).
• Je installeert en onderhoudt de hardware en software op laptops en desktops.
• Je zorgt er samen met je collega’s voor dat ICT op vastgelegde tijdstippen vertegenwoordigd is
op onze verschillende campussen.
• Je neemt eigenaarschap op voor projecten en voert deze zelfstandig uit. Je communiceert hierbij
op een goede manier naar de eindgebruikers toe. Enkele voorbeelden van projecten:
o Het elektronisch cliëntendossier implementeren;
o De prospectie en implementatie van een vernieuwde telefooncentrale;
o De prospectie en implementatie van een nieuw aankoopprogramma;

 

Wie ben je?
• Je beschikt over een bachelor- of graduaatsdiploma in ICT (bv: Toegepaste informatica,
Elektronica-ICT, Systeem en netwerkbeheer,…) en hebt minstens 5 jaar ervaring.
• Je beschikt over kennis op vlak van hardware, de courante operating systems en
softwarepakketten, netwerken en firewalls.
• Je kan de impact van een probleem naar eindgebruikers toe analyseren en de nodige stappen
ondernemen. Je stelt hierbij prioriteiten en gaat snel en efficiënt aan de slag.
• Je kan toekomstgericht denken en de vertaalslag maken naar de noden binnen Heder.
• Je bent bereid om mee te draaien in een permanentiesysteem buiten de kantooruren i.f.v.
dringende oproepen die betrekking hebben op het oproepsysteem.
• Ervaring met RDS servers/scripting/active directory en/of databasebeheer is een pluspunt.
• Je werkt nauwkeurig en punctueel volgens de afgesproken procedures.
• Je slaagt er moeiteloos in om technische problemen op een begrijpelijke manier te verwoorden.
• Je bent in het bezit van een rijbewijs B en een eigen wagen.

 

Wat bieden wij?
• Een contract van onbepaalde duur van 40 uren/week met onmiddellijke indiensttreding.
• Verloning volgens de wettelijke barema’s van de sector. Relevante ervaring wordt hierbij mee in
rekening genomen.
• Je komt terecht in een organisatie die werk maakt van kwaliteitsvolle hulpverlening.

Teamcoach De Kade M/V

Voor onze afdeling De Kade, midden in het groene Kalmthout, zijn we op zoek naar
een gemotiveerde & enthousiaste teamcoach. De Kade is een volwassenenwerking
voor mensen met een meervoudige beperking waar zij terecht kunnen voor zowel
dagactiviteit als wonen.

 

Wat doe je?
Je enthousiasmeert en ondersteunt het team en volgt de teamdynamieken op via
constructieve overlegmomenten, coachinggesprekken en verbindende
communicatie.
Je coördineert de evaluaties van de medewerkers van je teams en bevordert een
open feedback-cultuur.
Je stimuleert en implementeert eigenaarschap bij de medewerkers van het team
en zorgt voor een aangename samenwerkingscultuur.
Je behoudt het overzicht op de werking en bent verantwoordelijk voor het efficiënt
inzetten van toegewezen personeel, financiën en accommodatie.
Je speelt een actieve rol in de verschillende overlegorganen binnen en buiten de
voorziening.
Je legt verbinding tussen De Kade en Kon-Tiki en verschillende (externe) partners.

 

Wie ben je?
Je hebt minstens een bachelordiploma of gelijkwaardig door ervaring.
Je bent een sociaal, dynamisch en ruimdenkend persoon die beschikt over
vaardigheden wat betreft coaching, coördinatie en netwerking.
Je beschikt over de nodige communicatieve en administratieve vaardigheden en
onderhandelingstechnieken.
Je hebt een adequate beroepshouding in interactie met andere medewerkers.

 

Wat bieden wij?
Een contract van onbepaalde duur van 35 uren/week, met onmiddellijke
indiensttreding.
Verloning volgens de wettelijke barema’s van de sector. Relevante ervaring komt
in aanmerking.
Een functie met verantwoordelijkheid en tal van inhoudelijke uitdagingen in een
organisatie in volle groei.
Een stimulerende werksfeer in een mensgerichte omgeving

Mobiele begeleider zorg & ontwikkeling M/V

Voor de Zeppelin zoeken wij naar een mobiele begeleid(st)er die zorg & houvast kan bieden aan kinderen en jongeren met een motorische en/of verstandelijke beperking in de provincie Antwerpen. Daarnaast zorg je ook voor ondersteuning in de dagopvang tijdens vakantieperiodes.

 

Wat ga je doen?
Als mobiele begeleid(st)er ga je individueel op pad met je cliënt en zijn/haar netwerk. De ondersteuning die je biedt kan zich op verschillende levensdomeinen en in verschillende settingen situeren. Hieronder hoort bijvoorbeeld:
• Het zoeken naar een speelplein in de buurt;
• Het coachen van een leerkracht bij aanpassingen in de klas;
• De cliënt samen met zijn/haar broer/zus leren spelen;
• Het ondersteunen van begeleid werken;
• Het zoeken naar verbeteringen in de eetsituatie;
• Het leren afspreken met vrienden;
• Het leren nemen van de tram;
• ……
Tijdens de vakantieperiodes sta je samen met collega’s in voor een fijn activiteiten-aanbod naar de kinderen en jongeren toe binnen onze dagopvang.

 

Wie ben je?
• Je bent een sociaal, dynamisch, enthousiast en ruimdenkend persoon.
• Je reflecteert over eigen handelen en staat open voor feedback.
• Je kan zelfstandig werken en vertrekt vanuit principe van empowerment.
• Je bent contactvaardig, flexibel en positief ingesteld.
• Ervaring in contextbegeleiding is een meerwaarde.
• Je hebt een bachelor-diploma in de orthopedagogie en minimum 5 jaar werkervaring bij kinderen/jongeren met een beperking.
• Je beschikt over een rijbewijs B en een wagen.

 

Wat bieden wij?
• Een contract van onbepaalde duur van 30 uren/week met ingang vanaf 30/08/2021.
• Verloning volgens de wettelijke barema’s van de sector.
• Een functie met verantwoordelijkheid en tal van inhoudelijke uitdagingen.
• Naast een 7-delige basisopleiding voor iedere nieuwe medewerker bieden wij vormingen rond relevante thema’s eigen aan je mobiele opdracht.
• Gepaste ondersteuning bij o.a. verzorgende en verpleegtechnische handelingen.

Solliciteer hier direct online via ons sollicitatieformulier

 

Beluister wat we verwachten van nieuwe begeleiders